Popisy profesií
Skôr ako sa rozhodnete pre zmenu v kariére alebo ak sa práve chystáte prvýkrát vstúpiť do sveta práce, informujte sa o všetkých možnostiach a hľadajte informácie aj v tejto otvorenej knihe popisov pracovných pozícií - profesií.
Dôvodov pre existenciu popisov pracovných pozícií je vo všeobecnosti mnoho. Z pohľadu uchádzačov o zamestananie a z pohľadu zamestnávateľov. Spomenieme niektoré z nich.
Uchádzač, zamestnanec:
- poskytuje informácie o vyžadovaných znalostiach, skúsenostiach a osobnostných predpokladoch
- eliminuje ľubolnú interpretáciu uchádzačom a zamestnávateľom
- pomáha uchádzačom pochopiť náplň práce, pracovné zaradenie v rámci firemnej štruktúry
- jasne popisujú očakávania zamestnávateľa, a tým sa znižuje možnosť nedorozumenia na pracovných pohovoroch
- neprijatí uchádzači si môžu overiť svoju kvalifikovanosť, resp. zistiť na čo sa majú zamerať pre doplnenie kvalifikácie
- pomôcka pri plánovaní kariéry
- pomáha pochopiť čo je dôležité z pohľadu zamestnávateľa
- pomáha pri vypracovaní profesných životopisov
Zamestnávateľ:
- vyjasnenie zodpovedností zamestnancov, kto je za čo zodpovedný
- definovanie vzťahov medzi zamestnancami a kolektívmi, eliminovanie konfliktov
- pomáha manažmentu zistiť či sú pokryté všetky potrebné funkcie
- poskytuje rámec pre tvorbu platovej hierarchie a štruktúry
- jasne komunikuje očakávania zamestnávateľa
- poradný nástroj, na ktorý sa dá odvolať v prípade sporu medzi zamestnancom a zamestnávateľom
- pomôcka pri hodnotení výkonu a osobného vývoja zamestnanca
- východiskový nástroj pri plánovaní vzdelávania zamestnanca
Vyberte si zo zoznamu dostupných popisov v ľavom menu.